——不想工作
  简詹言看向苏浅的眼神，清楚地表达了这个想法。
  苏浅：……
  她一定会错意了，工作狂不可能不工作。
  张特助/林特助/女秘书：都什么时候了，简总还在这儿女情长撒娇！好多工作呢！
  第一次，几人有了催简詹言工作的想法，以前的工作狂压根不用他们这样追着汇报工作，早早就完成了。
  三人目光也看向苏浅，夫人，您劝劝~
  苏浅在几人的注目下，抬手捂住嘴巴淡定地打了个哈欠，有点失礼，但她真困了。
  一整天都在不停动脑做事情，让人精神疲惫。
  简詹言见状连忙道：“困了？到我休息室睡一觉，等我忙完工作再陪你好不好？”
  这里的陪，苏浅自然默认成了谈话，简詹言的意思是他忙完两人说事儿。
  本就困得有些迷糊的苏浅点点头，困劲上来不睡真的难受，自己这个状态开车也不能很好的集中精神，睡一觉休息好了，她再和简詹言谈，反正今天没别的事了。
  “好。”
  见苏浅答应，总裁办的三人小组不知为何松了口气，总有种夫人不答应，简总就要撂挑子跟着夫人走的感觉……
  就这样，苏浅在简詹言休息睡下了，与之一墙之隔的简詹言工作得格外有劲。
  下午在办公室见员工的时候，他都会叮嘱一句：小声点，我夫人在休息室休息。
  关于苏小姐在简氏的传闻再次多了一条——夫人在简总办公室休息间睡觉，简总都不敢大声说话！
  苏浅简氏传说的大业中，简詹言永远都是在努力添砖加瓦的得力干将。
  *
  常淮力办事效率相当高，送走苏浅之后，便立刻联系了同事，对uhs的合作进行重新探讨。
  看到常淮力拿出来的资料，几人都惊出一身冷汗，这要是闹起来，他们都脱不了干系！
  幸亏发现及时！uhs要作死别连累他们啊！怎么会想用一个不喜欢华夏的人来当负责人！
  几人迅速将原本的回复做了调整，uhs总部收到回复的时候都傻眼了。
  之前简氏明明很和善有礼节，这次的回复锋芒毕露！尽显金主爸爸的高姿态。
  简氏首先对uhs的负责人更换行为表示质疑和不满，言明carolo个人性质不明，不利于华夏社会主义价值观，这是非常严重的问题。
  如果uhs方坚持更换华夏区的负责人，并且对原本的计划书进行整改，简氏将追回注资，同时对uhs进行违约起诉。
  ……
  简氏的回复可以概括为一句话：负责人不能换，不听我的就打你。
  uhs总裁收到这个回复简直要气死了，他在办公室怒吼，这是uhs内部决策，旁人无权干涉，简氏太过霸道！
  然而事情哪有那么简单，当初abel是孤注一掷地在华夏发展，为了和简氏达成投资关系，代表uhs签约的文件，他做了诸多让步。
  uhs总部在重新看过合同后对总裁表示，简氏的确有理由要求uhs不能更换负责人。
  当初uhs对abel、对华夏区是放养态度，连设计师都让carolo撬走了，可想而知经费又如何。
  所以abel接受的是简氏全面投资，也就造成了uhs在华夏发展，简氏的话语权比总公司更大。
  如果uhs现在和简氏撕破脸，选择对簿公堂，基本是止步于华夏市场。
  carolo为什么那么不喜欢华夏还是要来，因为这是uhs唯一能抓住的机遇。
  北美那边没有进展，本土市场又在日渐凋零，uhs必须抓紧华夏这颗救命稻草，亚洲没有比华夏更加大的市场。
  所以这口气，uhs总裁不想咽也得咽。
  不满？忍着。
  第381章 剧情危机
  uhs总部在总裁的命令下格外忙碌，然而无济于事，整个“智囊团”已经花费了两个小时，依旧没有丝毫头绪。
  死局！
  uhs没得选择，只能按照简氏所说，让abel重新担任负责人。
  重要的是在此之前，总裁刚和abel大吵一架，并且放话uhs离开abel照样能活，但abel离开了uhs便不会有立足之地。
  激烈的吵架声大到让办公室外头的员工们，都听得清清楚楚。
  现在碍于简氏的原因，uhs的总裁亨特又不得不将abel请回来，想了又想，亨特最终让助理来通知这个消息，他实在没脸！
  收到这个消息的abel很懵，自己这边计划着通过董事会，重新回到uhs，获得管理权，首当其冲要得到的就是秀场负责人身份。
  琢磨该如何获得董事会的认可，得到更多的支持时，居然告诉他可以回去继续工作了？！
  【……调回华夏重新担任亚洲区负责人，即时生效】
  看着底下的公司公章以及总裁亨特的签名，abel都要认为这是一场恶作剧了。
  但这的确是公司邮箱账号。
  他和亨特的这次争吵史无前例，自己把对方骂得狗血淋头，abel没想过一丝和好的可能。
  abel已经做好打算，他要亚洲区的控制权，到时候可以分为两个管理模式。
  总公司的命令不能凌驾于他这边之上，这个解局之法，实施起来颇有难度。
  结果困局突然迎刃而解了，亨特的调令就是服软，有一就有二，自己这次回了华夏，局面就变了！
  日后亨特再想随意下调令，就是不可能的事情了。